La medida, en palabras del portavoz del Gobierno local, Javier Villafranca, “garantiza la operatividad mientras finalizan los procesos selectivos”
“Es importante destacar la agilización de la gestión y reforzar la plantilla policial ante la falta de personal”, señala el concejal
El Ayuntamiento de Puente Genil, a través de la Junta de Gobierno Local, ha aprobado las bases para la cobertura temporal de cuatro plazas de agentes de la Policía Local mediante comisión de servicio, una medida que estará en vigor durante el periodo de duración de los procesos selectivos actualmente en curso.
Tal y como ha explicado el portavoz del equipo de Gobierno, Javier Villafranca, las ofertas de empleo público de los años 2022 y 2024 incluían precisamente la creación de estas cuatro nuevas plazas de agentes de Policía Local. Estos procesos selectivos ya han sido iniciados y publicados, pero, según Villafranca, “somos conscientes de los tiempos y de la dilación de un proceso de estas características hasta su cobertura definitiva, y dada la falta de personal en el cuerpo de la Policía Local, hemos aprobado esta medida”.
En este sentido, el portavoz destacó que “la puesta en marcha de este mecanismo es una muestra de la importancia que este Ayuntamiento le da a la provisión de las plazas de la Policía Local y de la agilidad que estamos imprimiendo a la gestión pública”, aclarando que, aunque las oposiciones para cubrir las plazas siguen adelante, la comisión de servicio permitirá reforzar temporalmente la plantilla para atender las necesidades del municipio hasta la resolución definitiva de los procesos selectivos.